Если тебя продавец обвиняет в краже

К сожалению, нужно признать, что большой процент таких краж приходится на выходцев из бывшего СССР. Наказание за кражу зависит от квалификации преступления, мотивов совершения преступления и его последствий. В этом случае применение денежного штрафа исключено. К сожалению, как это особенно часто бывает в случаях с магазинными кражами, людям свойственно недооценивать серьёзность происходящего и считать, что за случайно прихваченную в магазине вещицу никто не всерьёз наказывать не будет.

Там, как известно, несовершеннолетний преступник Фрэнк Эбэгнейл, научившись подделывать документы, зарабатывает миллионы долларов. Ворует, что называется, по-крупному. Сюжеты подобного рода "криминала" в украинских офисах выглядят менее захватывающе. Вот пример. Максим, увольняясь с должности менеджера по продажам одной из торговых фирм Киева, "забыл" отдать мобильный телефон, который выдали для работы. Довольно банальный, но распространенный случай.

Как поступить, если Вас в супермаркете обвиняют в воровстве?

Там, как известно, несовершеннолетний преступник Фрэнк Эбэгнейл, научившись подделывать документы, зарабатывает миллионы долларов. Ворует, что называется, по-крупному. Сюжеты подобного рода "криминала" в украинских офисах выглядят менее захватывающе. Вот пример.

Максим, увольняясь с должности менеджера по продажам одной из торговых фирм Киева, "забыл" отдать мобильный телефон, который выдали для работы. Довольно банальный, но распространенный случай. Ловкачу повезло -- этот "подвиг" остался безнаказанным. Но если бы работодатель оказался более щепетильным в этом вопросе, то чистосердечным "извините" не обошлось бы.

Караул, мое украли! Крадут -- кто во что горазд. Одни просто уносят с собой канцелярские принадлежности или продукцию предприятия, на котором работают. Другие обзванивают с рабочего телефона родственников за границей и распечатывают на рабочем принтере целые книги.

Третьи не брезгуют "откатами". А завышение себестоимости обычно приводит к недополученной прибыли. Это, однозначно, воровство. Кроме того, в таком случае возможен предвзятый выбор недоброкачественного продукта, что тоже влечет потери компании", -- объясняет Алексей Чайка, директор строительной компании "Архитектура и Технологии".

Но воруют не только у работодателя, но и друг у друга. Либо кто-то посторонний уносит из-под носа незадачливого хозяина ценную вещь, либо, что еще хуже, кто-то из своих же, пользуясь моментом, присваивает понравившийся предмет.

Мобильные телефоны, кошельки с деньгами, зонтики -- воришка может заинтересоваться чем угодно. Таков уж наш славянский менталитет. Люди мы хозяйственные, а потому если где-то что-то плохо лежит, оно непременно должно быть убрано и спрятано подальше от людских глаз -- где-нибудь у себя. О пресловутой домовитости -- "в хозяйстве все сгодится" -- и говорить нечего. А между тем, подобные действия иногда попадают под разряд уголовных преступлений и грозят серьезным наказанием.

Почем наказывают? Разумеется, кража краже рознь. Личность со скромными запросами, которая позволяет себе "подарки от фирмы" в виде ручки, степлера или коротенького звонка тетушке в Бразилию с рабочего телефона, скорее всего, попадет в разряд административных правонарушителей.

Так что если аппетиты работника не превзошли по стоимости эту сумму, то ему грозит разве что штраф в размере 51--255 грн. А вот хапугам не позавидуешь -- жадность в правовой системе не в почете. Если стоимость украденного превысит три минимальных дохода, то это потянет уже на уголовное преступление.

Отвечать за него придется по всей строгости закона: либо штрафом в размере до пятидесяти необлагаемых налогом минимальных доходов 850 грн. К тому же такое наказание не освобождает вора от обязанности вернуть украденное или возместить его стоимость. Но это не предел суровости и строгости закона. Кража, связанная с проникновением в жилище, другое помещение или склад или с причинением значительного вреда потерпевшему, от 100 до 250 необлагаемых налогом минимальных доходов граждан -- 1,7--4,25 тыс.

Обеспечивать сохранность имущества работников предприятия он не обязан. Об этом они должны позаботиться сами. Соответственно, в случае кражи личного имущества, сотрудник предприятия не имеет права предъявлять требования о возмещении вреда к предприятию", -- разъясняет ситуацию Людмила Опрышко. Требуются не воры В независимости от того, кто становится жертвой кражи, компания или ее сотрудник, воровство легче предупредить, чем потом возместить ущерб от него -- "даже в судебном порядке", уверен Роман Пек из компании "Вендинг Украина".

Конечно, идеальный вариант -- не иметь таких "коллекционеров" в рабочем коллективе. Однако при подборе персонала вора опознать по каким-либо внешним признакам не получится. Как это ни обидно, выглядят они точно так же, как и остальные люди. Да и объединений работодателей или компьютерных баз, собирающих информацию о недобросовестных работниках в Украине, к сожалению, нет. Естественно, можно соискателю на должность задать вопрос в лоб, крал ли он на предыдущих местах работы, но, согласитесь, смешно ожидать от человека честного утвердительного ответа, даже если такие случаи были.

А вот перезвонить на предыдущее место работы абсолютно не помешает, считает Виктор Большаков. Как Вы считаете, почему так происходит? Услышав и обработав ответы, можно будет сделать предположение о том, способен ли данный кандидат на воровство или это для него принципиально закрытая тема.

В принципе, техник получения информации от кандидата довольно много, но все они смогут дать только косвенные данные, по которым можно сделать лишь предположение о том, склонен ли кандидат к тому или иному поступку или же нет". А я вора узнаю по походке Если же мазурик в команде все-таки завелся, выявить его бывает очень непросто.

Наилучший выход, считают эксперты, -- поставить весь коллектив в известность, попросить быть более осторожными и внимательными и параллельно попытаться вычислить воришку. Однако иногда стоит помолчать. Сергей, работая руководителем рекламного проекта продовольственной компании, в один прекрасный день недосчитался крупной суммы денег, выделенной на рекламный бюджет. Хотя до начала проекта бюджет был просчитан до копейки.

Перерыв все документы по закупкам, презентациям и так далее, выяснилось, что два менеджера их команды заказывали полиграфическую продукцию для рекламной кампании по завышенным ценам. В результате, недобросовестных сотрудников заставили вернуть украденную сумму, после чего просто уволили.

Ситуация усложняется, если в кражах подозревают невиновного. Презумпцию невиновности никто не отменял, поэтому юридически недоказанная вина никаких серьезных последствий не влечет. А вот "косые" взгляды со стороны коллег и начальства такому работнику обеспечены. Управленцы видят два выхода из этой неприятной ситуации: уволиться из компании, где не доверяют, или, если место работы слишком дорого, доказать свою невиновность, найдя истинного вора.

Причем особенно в этом смысле старается настоящий вор. Поэтому в первую очередь нужно внимательно следить за коллегами, наблюдая, кому ваше непочетное положение выгодно в большей степени.

И постараться поймать его на горячем", -- рекомендует Маргарита Нестеренко из консалтинговой фирмы "Абсолют-Н". Для пущей эффективности за помощью следует обратиться к руководству, которое может позаботиться о том, чтобы в офисе были установлены камеры видеонаблюдения.

Но такие методы борьбы эффективны, если воруют у сотрудников. Если же деньги таскают у компании, и думают на работника, который непричастен к кражам, самая лучшая защита -- документальное подтверждение.

Скажем, пример с Сергеем. Если бы менеджеры были более смекалистые, они бы наверняка подшили в отчетность результаты тендеров по закупке полиграфической продукции. Мол, на тот момент были такие-то предложения, и мы выбрали самый дешевый вариант, а не положили деньги в карман.

Роман Пек рекомендует вести строгий учет прихода и расхода материальных ценностей. То же самое правило действует и в отношении имущества организации, доверенного сотруднику для работы: автомобиль, компьютер, офисная мебель, производственное оборудование". Пропащее дело Галина Лефор, адвокат ЮФ "Ильяшев и Партнеры" -- Если кто-то из сотрудников обнаружит, что у него на рабочем месте пропали личные вещи, как ему поступать?

Допускается, что о краже сначала уведомляется администрация предприятия, которая в свою очередь обязана известить о краже правоохранительные органы. В случае, когда есть достаточно данных, указывающих на наличие признаков преступления, возбуждается уголовное дело, или материалы об административном правонарушении передаются в суд для привлечения к административной ответственности. Но работодатель может нести ответственность за кражу имущества работника на рабочем месте в случае, когда он взял на себя ответственность за хранение личного имущества сотрудника гардероб, служебная автостоянка.

Где еще почитать.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: UTV. Что делать, когда тебя обвиняют в краже?

Что делать, если вас обвинили в краже в супермаркете через несколько месяцев после выигранного диспута, обвиняют в краже, когда ты знаешь, что ни в чём не виноват, а задержавшие тебя охранники. Если обвинили в краже в магазине ребенка или вас - необходимо Любого покупателя могут незаконно обвинить в хищении товара, поэтому важно знать оплаты товара требуйте у продавца чек и храните его несколько дней.

Бывший муж выкрал вещи из квартиры. Сумма убытков очень большая, включая интеллектуальную собственность с моим патентом. По камерам видеонаблюдения, в выносе вещей участвовал еще и наш с ним сын. Можно ли как-то оградить сына от обвинения в соучастии кражи? Если полиция запросит данные видеонаблюдения, то там отчетливо видно, как некоторые из упомянутых мною в заявлении вещей тащит сын... Ему 21 год. Жалко портить жизнь, но и вещи стоит почти 50 млн. Можно, конечно. Его сразу предупредите, чтобы он сказал, что выносил по просьбе отца, о том, что это хищение не догадывался и не знал, думал, что мама знает... В общем этот вопрос требует проработки.. ТО есть его участие не будет охватываться умыслом на совершение хищения. Вменяется обвинение по статье 306 УК РФ: человек, во избежании проблем на работе о потере пропуска решил написать заявление о краже сумки. В ходе переговоров со следователем, человек поменял показания и сказал, что кражи не было. Теперь грозят условным сроком и заведением дела по статье 306 15.

Что делать, если вас обвинили в краже, в которой вы виновны?

Обвиняют в мелкой краже в продуктовом магазине, будто бы я взяла несколько "конфет" при работнике, на камере видно, как я что то ищу в кармане, проходя и просматривая на прилавках что то ещё. На кассе среди продуктов, которые я пробивала нет тех "конфет",которые я взяла. Могут ли привлечь за кражу?

Что делать если обвиняют в краже?

Столкнуться с подобной ситуацией может каждый, поэтому важно знать, что нужно делать в подобной ситуации, куда обращаться. В случае ложного обвинения своими силами не обойтись. Первым делом вы должны обратиться к адвокату, сообща с ним, вы сможете добиться справедливости. Описание действий человека, которого оклеветали Если вас обвинили в воровстве, не нужно паниковать. Запомните, в подобной ситуации, самое главное — это то, какие доказательства предъявляются обвиняемой стороной. Если документы, видео или аудио, доказывающие вашу причастность к преступлению, отсутствуют, то суд не сможет признать вас виноватым и назначить наказание. Это же касается круга подозреваемых, он не должен ограничиваться только вами. Если вы действительно ничего не крали, тогда стойте до последнего. Знайте, закон на вашей стороне.

Обвинили в воровстве

Магазинные кражи - нередкое явление, поэтому в каждой крупной торговой точке имеются охранники. Любого покупателя могут незаконно обвинить в хищении товара, поэтому важно знать свои права и алгоритм действий. Как себя вести при обвинениях в свой адрес со стороны охраны торгового центра, его руководства и полицейских, расскажем в этом материале. Если вас обвинили в воровстве, а вы ничего подобного не совершали, вам придется дождаться полицию, позволить обыскать себя, затем написать жалобу администрации и получить официальные извинения. Если есть свидетели, вы сможете подать иск о защите чести, достоинства, потому что претензии к вам были публичными. Ответчиком в судебном споре будет являться юридическое лицо, владеющее магазином, поскольку моральный вред причинен его работником. Необходимо требовать предъявления доказательств, записи с видеокамер. Если охрана хочет досмотреть личные вещи Чаще всего охранники проявляют подозрительность и предполагают, что вы украли товар на охраняемой ими территории, поэтому просят показать содержимое карманов или личных сумок.

Факт хищения имущества можно выявить либо в ходе ревизии инвентаризации , либо в момент совершения правонарушения. Нарушителя порядка могут остановить контролеры на проходной, или момент совершения кражи может зафиксировать установленная в помещении видеокамера.

Такая ситуация: 22. Она звонила и кричала на меня раз 5, я решила сходить в магазин выяснить, в чем проблема, так как ничего не крала.

В магазине обвинили в воровстве - что предпринять?

.

Что делать если подозревают в воровстве на рабочем месте

.

Как вести себя в случае выявления кражи или недостачи

.

Меня обвиняют в краже в магазине

.

Что делать, если работодатель хочет повесить на меня чужую кражу?

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: МЕНЯ ОБВИНЯЮТ В КРАЖЕ, НО Я НЕ ВИНОВАТ! (Анимация) История из Жизни
Похожие публикации